Beijing kehrt in diesem Jahr an die Spitze der chinesischen St?dte zurück, wenn es darum geht, Talente anzuziehen, da Unternehmen und ?ffentliche Einrichtungen ihre Rekrutierungsbemühungen intensivieren und offensichtliche Vorteile bei den Geh?ltern haben. Auch die Tatsache, dass die Auswirkungen der COVID-19-Epidemie in China allm?hlich abklingen, sei ein Vorteil, so ein aktueller Bericht der Online-Rekrutierungsplattform Zhaopin.

Darüber hinaus hat sich mit der Lockerung der Bev?lkerungskontrollpolitik die Situation des Talentflusses in der Stadt von einem Abfluss zu einem Zufluss gewandelt.

Der Bericht besagt, dass sich die Talente im Jangtse-Flussdelta und im Perlflussdelta konzentrieren, w?hrend sie aus der Region Beijing-Tianjin-Hebei abflie?en. Darüber hinaus ziehen die Talente weiterhin in die ?stlichen Regionen des Landes, w?hrend sie aus den zentralen, westlichen und nord?stlichen Regionen abflie?en.

Von den abwandernden Talenten suchen 50,3 Prozent im Jahr 2020 Jobs in der Informationstechnologiebranche, im Immobiliensektor und in der Fertigungsindustrie. 57 Prozent sind m?nnlich, und 57 Prozent haben mindestens Bachelor-Abschluss, so der Bericht.

 

Werfen wir einen Blick auf die zehn St?dte, die die gr??te Anziehungskraft auf Talente haben.